Rechtsprechung Aktuell
Zum Thema:
Das Zusammenspiel zwischen den unterschiedlichen kollektiven und individualrechtlichen Normen sowie aktuelle Entscheidungen z.B. zur Betriebsänderung, Kündigung, usw. ist ein Schwerpunkt dieser Schulung. In diesem Seminar wird Ihr arbeits- und betriebsverfassungsrechtliches Grundwissen anhand der neusten Gesetzesänderungen und Entscheidungen aktualisiert und erweitert.
Das Seminar wendet sich an alle Betriebsräte mit Grundkenntnissen. Der Arbeitgeber trägt gem. §37 Abs.6 i.V.m. §40 Abs.1 BetrVG die Kosten der Schulung
Basis-Schulung 3 Tage / Inhouse
Die Gestaltungsmöglichkeiten des Betriebsrats bei den individuellen Arbeitsbedingungen
- das Verhältnis zwischen Arbeitsvertrag und Betriebsvereinbarung
- Günstigkeitsprinzip
- Tarifvorbehalt
- Betriebliche Übung
Aktuelle Änderungen im Arbeitsrecht z.B. zum
- Kündigungsrecht
- Teilzeit- und Befristungsrecht
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
- Auswirkungen auf die Praxis
Aktuelle Rechtsprechung z.B. zur
- Sozialauswahl
- Änderungskündigung
- Befristung des Arbeitsvertrages
- Betriebsratsanhörung und Interessenausgleich
- Vergütung von AT-Angestellten
Ein solches oder ähnliches Seminar können wir auch
in Ihrem Unternehmen durchführen, ganz nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen.
Nehmen
Sie unverbindlich Kontakt auf, wir beraten Sie gerne!
Tel.: 01803 - 40 54 55*
Fax: 01803 - 40 55 10*
Email: info@seminare-br.de
(* bundesweit 9 Cent/Minute aus dem deutschen Festnetz)
